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🇪🇸 Madrid, Spain · 22h ago

Commercial Project Execution Lead

Clicars

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Tu MisiónLiderar la ejecución de los proyectos del área comercial para transformar la estrategia comercial, con resultados tangibles y de forma coordinada y transversal a toda la organización¿Cómo será tu día a día?Conectarás la estrategia de negocio con la ejecución operativa, asegurando que las iniciativas clave se traduzcan en impacto medible.Trabajarás de forma transversal con equipos de negocio, operaciones, tecnología, marketing y datos.Analizarás información de negocio para identificar oportunidades de mejora, riesgos y palancas de crecimiento.Convertirás insights y datos en planes de acción concretos, priorizados y orientados a resultados.Impulsarás proyectos enfocados en mejorar la eficiencia, la experiencia de cliente, la rentabilidad y la escalabilidad de la operación.Harás seguimiento de los principales indicadores de impacto, asegurando visibilidad sobre avances, bloqueos y próximos pasos.Coordinarás a diferentes stakeholders para garantizar el alineamiento, foco y correcta ejecución de las iniciativas.Prepararás análisis, conclusiones y recomendaciones para facilitar la toma de decisiones del negocio.¿Qué buscamos?Grado universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Economía, Marketing o disciplinas afines.Dominio avanzado de Google Workspace (especialmente Sheets y Slides para reporting ejecutivo).Gestión de proyectos cross-funcionales: mínimo 2-3 años liderando iniciativas con múltiples stakeholders y áreas implicadas.Conocimiento práctico de metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile/Scrum, OKRs, Lean).Ingles B2ValorableMáster en Dirección de Empresas (MBA), Dirección Comercial o Gestión de Operaciones.Certificación PMP, Prince2 o equivalente en gestión de proyectos.Formación en metodologías Lean/Six Sigma (Green Belt o superior).Experiencia o formación en el sector de automoción o marketplaces digitales.¿Qué ofrecemos?Nuestro principal activo son las personas, por ello, nuestro foco es hacer felices a nuestros empleados, poniendo a su disposición una amplia variedad de beneficios tanto personales como profesionales.RemuneraciónHorquilla salarial 35-45kRetribución flexible.Posibilidad de acceso a salario bajo demanda (Payflow).Conciliación y bienestarMínimo 23 días hábiles de vacaciones.Acceso a plataformas de bienestar y deporte.Seguro de salud con condiciones especiales.Seguro de vida.Desarrollo profesionalPlan de formación y crecimiento.Acceso a plataforma de inglés.Beneficios adicionalesDescuentos especiales en compra y financiación de coches.Acceso a ventajas en TheStellantisClub.Iniciativas de sostenibilidad y compromiso social (#KilometrosQueSuman, #PlasticNeutral).¿Quiénes somos?Clicars, compañía española pionera en venta de coches reacondicionados, nació en 2016 y alcanzó los 5 millones de euros de facturación en su primer año de vida. En la actualidad se ha consolidado como una de las 1.000 empresas de mayor facturación en España y un equipo de 600 empleados. Clicars, que es pionera en el mercado del coche reacondicionado en nuestro país, ofrece vehículos reacondicionados mecánicamente impecables y extremadamente fiables, que permiten un ahorro de hasta el 30% con respecto a los modelos nuevos.En 2017, la compañía cerró un acuerdo de capital con Aramis Group, número 1 en venta de coches reacondicionados en Europa. Es la única empresa del sector con dos fábricas de reacondicionamiento de España (Madrid y Valencia) con capacidad de reacondicionamiento de 30.000 coches al año. Además de Madrid, también cuentan con puntos de venta físicos en Zaragoza, Valencia, Alicante, Córdoba y Málaga.Con una edad media de 36 años, somos una empresa joven y dinámica que valora la meritocracia y el crecimiento profesional. Ofrecemos un ambiente de mejora continua basado en trabajo en equipo y respeto a nuestros valores de transparencia, sencillez y confianza para crear equipos de alto rendimiento.Conoce más en https://www.clicars.com/sobre-nosotrosNi nuevo ni segunda mano, conduce reacondicionado.En Clicars, valoramos la diversidad y la inclusión como elementos clave de nuestra cultura. Creemos que un equipo diverso nos fortalece y fomenta la innovación. Nos dedicamos a ofrecer igualdad de oportunidades y a valorar las diferencias individuales, sin importar el origen, género, orientación sexual, edad o religión. Únete a nuestro equipo y forma parte de una comunidad donde cada persona es valorada y respetada por su singularidad.

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