🇪🇸 Madrid, Spain · 15h ago
Power Platform Application Architect (m/w/d)
Deutsche Telekom
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Deine AufgabeWir suchen zwei Architekten mit mindestens 4 Jahren Erfahrung in funktionaler Analyse und Prozessmodellierung, mit fundierten Kenntnissen in Low-Code-Technologien. Du musst in der Lage sein, skalierbare, sichere und effiziente Architekturen zu entwerfen sowie die Definition von Standards und Best Practices in der Anwendungsentwicklung zu leiten.Unser Ziel ist es, über die notwendigen Ressourcen für das Design, die Entwicklung, Implementierung, Weiterentwicklung und Wartung digitaler Lösungen auf Basis von Low-Code-Plattformen zu verfügen, zunächst mit Fokus auf Microsoft Power Apps, aber offen für die Integration anderer ähnlicher Technologien für schnelle Anwendungsentwicklung, BPMs oder Case Management, die mit den Zielen der digitalen Transformation eines großen nationalen Unternehmens übereinstimmen.AufgabenUmsetzung von Initiativen zur digitalen Transformation durch den Einsatz von Low-Code-Technologien, die die operative Effizienz und Anpassungsfähigkeit aktueller Arbeitswerkzeuge verbessernErmöglichung der agilen Erstellung von Anwendungen, die spezifische funktionale Anforderungen verschiedener Bereiche des Kunden erfüllen, wodurch Implementierungszeiten reduziert und die Reaktionsfähigkeit auf neue Anforderungen erhöht werdenManagement von Low-Code-Anwendungsentwicklungsinitiativen, von der funktionalen Analyse bis zur Bereitstellung und WartungDesign und Entwicklung maßgeschneiderter Anwendungen, die interne Prozesse optimieren, die User Experience verbessern und die Integration mit anderen Unternehmenssystemen erleichternWeiterentwicklung und Wartung bereits implementierter Lösungen, einschließlich der Integration neuer Funktionalitäten, Leistungsverbesserungen und Anpassung an regulatorische oder technologische ÄnderungenInstallation, Konfiguration, Wartung und Aktualisierung der verwendeten Low-Code-Plattformen, um deren ordnungsgemäße Funktion und Verfügbarkeit sicherzustellenIntegration neuer technologischer Fähigkeiten im Bereich der agilen Anwendungsentwicklung: Proof of Concept, Design wiederverwendbarer Lösungen, Industrialisierung von Komponenten usw.Teilnahme an Innovationsprojekten und Tests neuer Low-Code-TechnologienIntegration der entwickelten Lösungen mit anderen Tools und SystemenKonfiguration, Anpassung und Aktualisierung von Low-Code-Plattformen, um diese an die spezifischen Bedürfnisse jeder Verwaltungseinheit anzupassenDein ProfilWir suchen zwei Architekten mit umfangreicher Erfahrung in funktionaler Analyse und Prozessmodellierung, fundiertem Fachwissen in Low-Code-Technologien, insbesondere Microsoft Power Apps, und der Fähigkeit, skalierbare, sichere und effiziente Architekturen zu entwerfen sowie Standards und Best Practices in der Anwendungsentwicklung zu etablieren.Muss-KriterienMindestens 4 Jahre Erfahrung in funktionaler AnalyseMindestens 4 Jahre Erfahrung in ProzessmodellierungFundierte Kenntnisse in Low-Code-TechnologienFähigkeit, skalierbare, sichere und effiziente Architekturen zu entwerfenFähigkeit, die Definition von Standards und Best Practices in der Anwendungsentwicklung zu leitenPL-600: Microsoft Power Platform Solution Architect Zertifizierung (verpflichtend)Hochschulabschluss in Informatik/Telekommunikation, Ingenieurwesen (außer Informatik/Telekommunikation), Physik/Mathematik oder anderen verwandten StudiengängenErfahrung mit Microsoft Power AppsKenntnisse in Rapid Application Development PlattformenKenntnisse in BPM-Systemen (Business Process Management)Kenntnisse in Case-Management-SystemenÜber unsT-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren.Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.Umfeld und FlexibilitätInternationales, dynamisches und kollaboratives UmfeldT-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)Flexible Arbeitszeiten4 Wochen Telearbeit pro JahrBerufliche EntwicklungMaßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willstWöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)Globale Mentoring-Sessions und Experience DaysVergütung Und BenefitsFlexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)TelemedizinLebens- und UnfallversicherungSozialfondsWohlbefinden und FreizeitMehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro JahrKostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)100% des Gehalts im Falle von KrankheitsurlaubBewerbungsinformationenWenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.Sourced from LinkedIn. Relocantly aggregates public job postings; apply on the original site.