Als Productmanager bij Technische Unie ben jij verantwoordelijk voor de groei en performance van jouw productgroepen. Je volgt marktontwikkelingen, ziet kansen in data en klantgedrag en vertaalt die naar keuzes in assortiment, prijs, voorraad en activatie. Je werkt samen met A-leveranciers, sales, marketing, supply chain en inkoop support. Zo zorg jij dat jouw productgroepen aansluiten op de behoefte van de klant én bijdragen aan omzet, marge en groei. Technische kennis is niet nodig; commercieel inzicht, onderhandelingskracht en eigenaarschap wel.Dit ga je doenJe bent verantwoordelijk voor de performance van jouw productgroepen. Dat betekent dat je:onderhandelt met A-leveranciers over prijs, marge, condities en samenwerking;product- en assortimentsplannen maakt op basis van cijfers, marktontwikkelingen en klantinzichten;stuurt op omzet, marge, voorraad, beschikbaarheid en inkoopresultaat;marktinformatie, klantinzichten en Power BI gebruikt om keuzes goed te onderbouwen;commerciële kansen vertaalt naar concrete acties voor sales, marketing en leveranciers;nauw samenwerkt met sales, marketing, supply chain, inkoop support en leveranciers;sterke relaties opbouwt met grote A-merken en afspraken vertaalt naar commerciële groei;keuzes maakt over assortiment, prijspositionering, voorraad en activatie;bewaakt dat afspraken, assortimentskeuzes en acties goed worden vastgelegd, afgestemd en opgevolgd.In deze rol zie je direct wat jouw keuzes opleveren. Jij bepaalt mede hoe productgroepen zich ontwikkelen en hoe we klanten beter bedienen. Vanuit data, marktinformatie en leveranciersafspraken stuur je op betere marges, een sterker assortiment en commerciële groei. Je maakt plannen concreet en zorgt dat ze ook echt uitgevoerd worden.Wij biedenJouw ontwikkeling, gezondheid en veiligheid staan centraal. Als Top Employer (https://www.werkenbijtechnischeunie.nl/top-employer-2026/) bieden we veel goede arbeidsvoorwaarden zoals:Geniet van 40 verlofdagen (op fulltime basis) én de optie om dagen te kopen of verkopenProfiteer van winstdeling en goede pensioenregelingBlijf vitaal met een vitaliteitsbudget, thuiswerkregeling, sportschoolkorting en gezondheidschecksAltijd blijven groeien met ons brede trainings- en opleidingsaanbodHeb jij het in je?Lef, durf en aanpassingsvermogen! Dat is de mentaliteit waarmee onze collega’s het verschil maken. Of je nu net begint of al wat ervaring meebrengt, bij Technische Unie krijg je de ruimte om te ontwikkelen op jouw manier.Iedereen brengt iets unieks mee. Juist die mix van verschillen maakt ons sterker als team. We geloven in een werksfeer waarin je jezelf kunt zijn, kunt groeien en elke dag iets nieuws kunt ontdekken.Met meer dan 2.000 collega’s bouwen we dagelijks aan een slimmer, duurzamer Nederland. We helpen onze klanten vooruit met een breed aanbod technische producten, diensten en een krachtige online omgeving die behoort tot de grootste B2B-platforms van Nederland. Maar het echte verschil maken we met elkaar, met mensen die energie, ideeën en lef meebrengen. Heb jij het in je?Dit breng je meeJe hoeft geen technische achtergrond te hebben. Belangrijker is dat jij commercieel denkt, graag met data werkt en energie krijgt van resultaat boeken.Hbo werk- en denkniveau.Enkele jaren ervaring in productmanagement, category management, inkoop of een vergelijkbare commerciële rol.Ervaring met onderhandelen, stakeholdermanagement en commerciële besluitvorming.Je werkt graag met data, KPI’s en duidelijke doelen.Je stuurt op resultaat: omzet, marge, voorraad en inkoopresultaat.Je neemt eigenaarschap, werkt gestructureerd en durft keuzes te maken.Je voelt je thuis in een organisatie met duidelijke afspraken, richtlijnen en administratieve processen.

Sourced from LinkedIn. Relocantly aggregates public job postings; apply on the original site.