🇳🇱 Amstelveen, Netherlands · 17h ago
Consultant Financial Risk Management - Actuarial & Insurance
KPMG Nederland
LinkedIn
Combineer kwantitatieve analyses met het geven van strategisch gebied om verzekeraars en pensioenfondsen te helpen met het optimaliseren van hun risicomanagement! Door jou expertise help je klanten niet alleen vandaag, maar ook in de toekomst succesvol te zijn! Klaar om in de verzekeringswereld aan de slag te gaan?Jouw uitdagingenJe past jouw kwantitatieve analyses toe in de praktijk, waarbij je data omzet in waardevolle inzichten voor klanten.Je krijgt inzicht in hoe klanten hun risico’s meten en beheersen, en leert hun processen en systemen van binnenuit kennen.Je brengt bestaande en toekomstige risico’s in kaart, en draagt bij aan het versterken van risicobeheersing en interne controle.Je blijft op de hoogte van veranderende wet- en regelgeving, bereidt je hierop voor en vertaalt dit naar concrete adviezen voor klanten.Je werkt aan projecten waarin je analytische vaardigheden combineert met klantgericht denken, en levert impactvolle resultaten binnen het team.Dit neem jij meeJe hebt een afgeronde masteropleiding in econometrie, wiskunde, natuurkunde of financial risk, waarmee je een stevige inhoudelijke basis meebrengt.Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en een oplossingsgerichte houding, en weet complexe vraagstukken effectief te doorgronden.Je hebt een brede interesse in de financiële wereld, en bent nieuwsgierig naar ontwikkelingen binnen risk, asset management en pensioenen.Je bent een echte teamplayer, die samenwerkt, kennis deelt en bijdraagt aan een positieve werksfeer.Je hebt affiniteit met (generatieve) AI en bent gemotiveerd om deze technologie actief toe te passen in je dagelijkse werk.Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift, zodat je professioneel kunt communiceren met Nederlandstalige klanten en documenten.! Non-native speakers are also encouraged to apply. If we see a strong match with the role, we will gladly consider your application.Twijfel je of je moet solliciteren omdat je niet aan alle vereisten voldoet? Als deze functie je aanspreekt en je jezelf herkent in het profiel, dan horen we graag van je. Omdat wij geloven dat talent op veel verschillende manieren groeit en tot uiting komt.Wat ga je doen?De inhoud van jouw werkzaamheden als consultant binnen het AIR-team kan sterk variëren. Deze kunnen zeer kwantitatief van aard zijn, zoals het modelleren van toekomstige kasstromen voor verzekeraars of het kwantificeren van nieuwe risico's zoals cyber- en klimaatrisico's. Aan de andere kant kunnen de werkzaamheden ook meer kwalitatief zijn, zoals het adviseren van verzekeraars en pensioenfondsen over het verbeteren van hun risicomanagement of het bieden van technische ondersteuning aan audit-collega's bij de controle van waarderingen. Daarnaast is het AIR-team vaak betrokken bij KPMG-brede projecten, zoals het begeleiden van (portefeuille-)overdrachten tussen verschillende partijen.Dit bieden wijBrutomaandsalaris tussen € 3.245,- en € 3.965,- afhankelijk van je werkervaring, variable prestatie beloning, een vaste onkostenvergoeding en een vaste thuiswerkvergoeding per gewerkte dag. 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.Een volledig ingerichte thuiswerkplek.Een leaseauto + NS business kaart of een mobiliteitsregeling.Een laptop en iPhone.Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.Graag ontvangen wij ook je motivatiebrief!SollicitatieprocedureStap 1. Jouw sollicitatieHeb je gesolliciteerd? Wat leuk dat je interesse hebt in werken bij KPMG. Na je sollicitatie belt een van onze recruiters jou voor een korte kennismaking en om te kijken of de functie bij jou zou passen. In dit gesprek heb jij ook de mogelijkheid om een aantal vragen te stellen die je misschien nog hebt.Stap 2. Het eerste gesprekNa de kennismaking nodigen wij jou uit voor het eerste gesprek en tegelijkertijd ook voor de KPMG Talent Pitch. In de Talent Pitch leren wij jou niet alleen kennen, maar leer jij ons ook beter kennen door een rondleiding in de wereld van KPMG. Je vult tijdens de pitch een persoonlijkheidsvragenlijst in en je maakt een capaciteitentest. Het eerste gesprek is met een recruiter en in sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.Stap 3. Vervolg gesprekVond je het een positief gesprek en ben jij nog enthousiast? Als wij ook een match zien, volgt er een tweede kennismaking. In dit tweede gesprek gaan we dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken krijgt. Het kan zijn dat je gevraagd wordt een businesscase voor het gesprek voor te bereiden. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.Stap 4. AanbodIs er een match? Dan doen wij jou een aanbod en start jij hopelijk snel bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je alles over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden. Denk aan jouw pensioen, vakantiedagen en meer! Ga jij akkoord met ons aanbod? Dan feliciteren wij jou als nieuwe collega en nemen we de laatste stap.Stap 5. ScreeningWij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. DISA doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding-programma.Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment via recruitment@kpmg.nl Stap 1 Stap 2 Stap 3 Stap 4 Stap 5 Interesse?Let’s meet Nelly BakkerInteresse?Let’s meet Nelly BakkerRecruiter Mail mij VacaturesDeze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboardingJa, ik wil solliciterenVoornaam *Achternaam *E-mailadres *Telefoonnummer *CV *BestandMotivatieBestand Verplicht veldKPMG Staffing & Facility Services B.V. verwerkt jouw gegevens ten behoeve van het recruitmentproces. Meer informatie over het gebruik van jouw gegevens kun je hier vinden.Alles selecteren – Door alles te selecteren, geef je aan dat je akkoord bent met onderstaande selectievakjes.Ja, ik heb het privacybeleid van KPMG Staffing & Facilities B.V. gelezen en begrepen. *Ja, ik heb het privacybeleid van KPMG Staffing & Facilities B.V. gelezen en ik ga akkoord om deel uit te maken van de KPMG talent community zodat KPMG mij kan informeren over toekomstige carrièremogelijkheden.JobsBekijk vacaturesEventsVragen over werken bij KPMG?Neem contact op met onze recruiters via Onze recruiters KPMG Hoofdkantoor Laan van Langerhuize 1 1186 DS Amsterdam (020) 656 7890 Bekijk op google maps Volg ons op social media © 2026 KPMG N.V., een naamloze vennootschap en lid van het KPMG-netwerk van zelfstandige ondernemingen die verbonden zijn aan KPMG International Limited, een Engelse entiteit. Alle rechten voorbehouden.GebruikersvoorwaardenPrivacy statement Cookie instellingen Wat ga je doen?De inhoud van jouw werkzaamheden als consultant binnen het AIR-team kan sterk variëren. Deze kunnen zeer kwantitatief van aard zijn, zoals het modelleren van toekomstige kasstromen voor verzekeraars of het kwantificeren van nieuwe risico's zoals cyber- en klimaatrisico's. Aan de andereSourced from LinkedIn. Relocantly aggregates public job postings; apply on the original site.