🇩🇪 Berlin, Germany · 19h ago
Senior Marketing Engagement Manager Morbus Crohn(w/m/d)
Takeda
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By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.Job Description:Ihre Rolle:Durchführung lokaler Markt- und Situationsanalysen inkl. Kundenbedürfnisse,Barrieren und WettbewerbssituationErstellung und Verantwortung des Local Engagement Plans (zentrales Ergebnis der Rolle), inkl. Zielgruppen, Kanalstrategie, Budget, Inhalte, KPIs und LernagendaGestaltung der lokalen Customer Journey über alle relevanten Kundengruppen und Touchpoints hinwegDefinition von Engagement-Zielen über alle Kanäle hinweg (Außendienst, Events, digitale Kanäle)Schulung des Außendienstes zu Produkt, Markenbotschaften und KommunikationsleitlinienAufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselkunden sowie Sicherstellung von Markt- und KundennäheSteuerung und Koordination funktionsübergreifender Teams (z.B. Commercial/Sales, Medical, Access, TPS, PE)Nutzung modularer Inhalte („Reuse-first“) mit Fokus auf lokale Anpassung entsprechend der nationalen Strategie und der Kundenbedürfnisse statt vollständiger Neuentwicklung von Materialien und KampagnenAnalyse von Omnichannel-Daten sowie Nutzung von CRM- und AI-gestützten Tools zur OptimierungVerantwortung für das lokale Engagement-Budget und dessen Allokation nach ROI-KriterienÜbergabe umsetzungsfertiger Kampagnenpakete an zentrale Funktionen (MCE Campaign Activation)Nutzung von Performance-Daten zur kontinuierlichen Optimierung („Closed Loop“)Anwendung von Marketing-Excellence-Frameworks und etablierten ProzessenEinhaltung aller relevanten Gesetze, Regularien und Branchenrichtlinien (z. B. EFPIA)Einhaltung interner Richtlinien, SOPs und ethischer StandardsFähigkeiten und Kompetenzen:Abgeschlossenes Studium (z. B. Life Sciences, Marketing, Wirtschaft),bevorzugt Naturwissenschaften bzw. zusätzliche Eignung nach AMG75Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als (Digital)Brand/Marketing/Produktmanager in der pharmazeutischen IndustrieErfahrung in der Umsetzung zentraler Strategien auf lokaler Ebene inkl.ProduktlaunchesFundierte Kenntnisse in Datenanalyse, AI sowie modularen Content-StrukturenErfahrung mit Budgetsteuerung und Compliance-Prozessen Agile Arbeitsweise („Test-and-Learn“)Vorbildfunktion für die sechs Takeda-KulturprinzipienVerhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und SchriftFachliche Expertise:Fortgeschrittene Kenntnisse im Pharma-/Healthcare-MarketingAusgeprägte Erfahrung mit Omnichannel-Strategien, Customer Journey Design,Budgetsteuerung und Analytics/AILeadership:Führung über Einfluss statt formaler AutoritätSteuerung von Matrix-Teams und StakeholdernVorbildfunktion für die Takeda-KulturEntscheidungskompetenz:Eigenständige Entscheidungen im definierten RahmenVerantwortung für Markenerfolg und KundenergebnisseNutzung strukturierter EntscheidungsprozesseZusammenarbeit:Enge Zusammenarbeit mit Commercial, Medical, Finance, Sales, Supply sowie zentralen MCE-TeamsSichtbare Schnittstelle zu wichtigen Kunden und Healthcare Professionals (HCPs)Innovation:Nutzung digitaler Tools, Daten und AI zur Personalisierung und OptimierungBereitschaft zu kontrollierten, regelkonformen InnovationenKomplexität:Balance zwischen globaler Strategie und lokaler UmsetzungBerücksichtigung regulatorischer Anforderungen und Multichannel-UmgebungPerformance-Kultur:Klare Zielsetzungen, Verantwortungsübernahme und messbare ErgebnisseStrategisches Denken und UmsetzungsstärkeUnternehmensweite Ausrichtung:Zusammenarbeit über Funktionen und Regionen hinwegFörderung von Best Practices und unternehmensweitem DenkenLocations:DEU - Berlin - WirtschaftswunderBase Salary Range:€90,800.00 - €124,850.00The estimated salary range reflects an anticipated range for this position. The actual base salary offered may depend on a variety of factors, including the qualifications of the individual applicant for the position, years of relevant experience, specific and unique skills, level of education attained, certifications or other professional licenses held, and the location in which the applicant lives and/or from which they will be performing the job.BenefitsFor information about our benefits, please click here.Worker Type:EmployeeWorker Sub-Type:RegularTime Type:Full timeSourced from LinkedIn. Relocantly aggregates public job postings; apply on the original site.