Sur la plateforme 3DS Outscale, nous fournissons des outils pour créer, déployer, sécuriser et monitorer les applications Dassault Systèmes sur plusieurs régions et plusieurs fournisseurs d'infrastructure cloud.Vous rejoindrez l'équipe Service Security Controls en charge de fournir des briques de base mutualisées assurant la sécurité des services, tout en garantissant leur haute disponibilité grâce au load balancing sur l'ensemble de la plateforme.Vos Missions Auditer l'architecture actuelle, étudier, benchmarker et comparer les solutions candidates pour le routage vers nos conteneurs (Kubernetes Gateway API ou autres). Concevoir un Proof of Concept (PoC) pour évaluer la montée en charge, la flexibilité, les performances et l'intégration avec nos pipelines CI/CD et nos briques de sécurité. Formuler une préconisation technique puis concevoir le plan de migration ou d'industrialisation de la solution retenue.Vos QualificationsVous préparez un diplôme d'ingénieur (Bac+5) ou un Master en informatique, avec un intérêt marqué pour le cloud et l'infrastructure-as-code (Helm) et vous recherchez un stage de fin d’études de 6 mois au premier semestre 2027.Vous disposez de connaissances solides sur l'écosystème Kubernetes, le load balancing et la sécurité réseau (modèle OSI, HTTP/S, TLS, DNS, Ingress), et vous avez déjà eu l'occasion de manipuler des outils de conteneurisation et d'orchestration comme Docker et Kubernetes.Vous êtes à l'aise avec les outils de développement et de déploiement du quotidien (Linux, Git, YAML, Bash, Java).Curieux(se) et désireux(se) de monter en compétences, vous trouverez dans ce stage l'opportunité de travailler sur des problématiques concrètes d'infrastructure moderne, au cœur des enjeux du cloud native.Nous rejoindre c'est aussiIntégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.Principaux avantages et bénéfices : Environnement multiculturel Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…) Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etcInclusion statementAs a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.

Sourced from LinkedIn. Relocantly aggregates public job postings; apply on the original site.

STAGE - Gestion du trafic Kubernetes et évolution de l'Ingress (F/H)